Испрати по е-пошта

Konferenca Ndërkombëtare "Gratë në industri"

Asnjë biznes dhe shoqëri nuk mund të lejojë të lërë anash gjysmën e potencialit njerëzor dhe jo ta përdorë atë për zhvillimin e vet. Çështja e barazisë gjinore, dhe fuqizimi ekonomik i grave, ka një rëndësi parësore jo vetëm në arritjen e zhvillimit ekonomik dhe shoqëror, por edhe në luftën e vajzave dhe grave për tu përballuar me sfidat, siç janë dhuna, diskriminimi dhe varfëria.



Këto janë përgjithësisht mesazhet e dërguara nga disa prej pjesëmarrësve në Konferencën Ndërkombëtare "Gratë në industri" të mbajtura sot dhe nesër në Shkup, të organizuar nga Shoqata e Inxhinierëve dhe EVN Maqedonia AD. Në konferencë morën pjesë gjithashtu Mr. Eva Shukleva, gruaja e parë CEO e një kompanie energjetike dhe përfaqësues të MEPSO.



Duke iu drejtuar konferencës, Kryeministri Zoran Zaev tha se barazia gjinore është e lartë në axhendën e qeverisë, sepse, siç tha ai, dëshiron të krijojë një shoqëri me mundësi të barabarta për të gjithë. Pa barazinë gjinore, tha ai, është e pamundur të arrihet ndonjë nga qëllimet për zhvillimin e qëndrueshëm si një nga angazhimet e ndërmarra nga shteti.- Asnjë vend nuk mund të lejojë të lërë pas gjysmën e popullsisë së tij. Nuk duhet të jetë e pranueshme për askënd. Ne nuk do të ndalemi derisa të anulojmë plotësisht ndryshimin në vlerën e punës së burrave dhe grave, ne nuk do të ndalojmë zbatimin e politikave të barazisë gjinore derisa të sigurohemi që vajzat dhe gratë të kenë një të drejtë absolutisht të barabartë për të përparuar në karrierën e tyre dhe të zgjidhen për pozicionet më të larta të punës. Ulja e hendekut të pagave gjinore mund të kontribuojë në një zhvillim më të madh ekonomik, barazia në tregun e punës mund të nxisë motivimin dhe përfshirjen e grave, dhe një kontribut të rëndësishëm në rritjen ekonomike afatgjatë, tha Zaev.



Sipas tij, fuqizimi ekonomik është përgjigjja për shumë nga çështjet me të cilat përballen vajzat dhe gratë. Vajzat dhe gratë ekonomikisht të forta, tha ai, do të adresojnë më lehtë varfërinë, dhunën dhe diskriminimin duke ushtruar të drejtën e tyre natyrore për mundësi të barabarta në vendin e punës. Ambasadori amerikan Kate Marie Burns tha se investimi në fuqizimin e grave do të thotë të investosh në të ardhmen.- Qëllimi ynë duhet të jetë që asnjë talent, ide apo përpjekje të mos harxhohet thjesht sepse ato vijnë nga gratë, jo nga burrat. Sfidat me të cilat përballen ekonomitë dhe shoqëria jonë kërkojnë angazhim dhe ide nga gratë, tha Burns. Duhet, shtoi ajo, të ndryshojmë qëndrimin që është i pranishëm edhe tek gratë dhe vajzat e reja që mund të mendojnë se profesione si shkenca, teknologjia, energjia, inxhinieria ... nuk janë për ta."Shpresoj se kjo do të ndryshojë, dhe se në luftën për atë ndryshim ata do të marrin mbështetjen e mësuesve të tyre, mentorëve, prindërve dhe të gjithë komunitetit," tha Burns. Stefan Peter, presidenti i Bordit të Drejtorëve të EVN Maqedoni gjithashtu beson se barazia gjinore nuk është çështje e rëndësishme vetëm për gratë ose burrat. Kjo, tha ai, është një çështje e rëndësishme për shoqërinë, si dhe për biznesin, sepse biznesi nuk mund të lejojë të lërë anash gjysmën e popullsisë dhe burimeve njerëzore dhe jo t'i përdorë ato."Ne po përpiqemi të zvogëlojmë këtë boshllëk midis burrave dhe grave dhe të përpiqemi të sigurojmë një mjedis shumë më të drejtë dhe të ekuilibruar në sektorin e biznesit për burra dhe gra", tha Peter.



Hristina Spasevska, profesore në Fakultetin e Inxhinierisë Elektrike dhe Presidente e Shoqatës së Inxhinierëve, thotë se të gjitha hulumtimet dhe analizat e të dhënave tregojnë se gratë janë studente të mira, mbarojnë studimet, madje edhe përparojnë shkencërisht, por që kur bëhet fjalë për marrjen e pozitave të larta në kompani ndodh shumë rrallë.- Ideja jonë është të punojmë me ta për t'i inkurajuar ata dhe të përpiqen të marrin vendet e tyre të punës sipas cilësisë, tha Spasevska. Sipas saj, analiza ka treguar gjithashtu se në vendet që i përkasin bllokut post-socialist, ekuilibri midis burrave dhe grave është më i mirë se në shoqëritë demokratike shumë të zhvilluara.Konferenca dy-ditore mbahet nën moton "Udhëheqësit e Përbashkët për Promovimin e Barazisë Gjinore" dhe do të përfshijë pjesëmarrës nga një larmi prejardhjesh, përfshirë CEO, pronarë, presidentë, menaxherë dhe gra të punësuar në të gjitha nivelet organizative të kompanive vendase dhe ndërkombëtare, si dhe studentë dhe aktivistët.
Објавена на: 10/9/2019 1:44:00 PM